HR medewerker

Helaas, deze vacature is ingevuld.

Wij helpen jou natuurlijk graag aan een nieuwe baan, wat vind je van onze alternatieve vacatures?



Bekijk alle vacatures

Locatie:Oud-Beijerland
Aantal uren per week:32 uur
Opleidingsniveau:MBO
Salaris (minimum): € 2300,-
Salaris (maximum): € 2500,-
Startdatum:1 april 2020

Wat ga je doen?

De opdrachtgever is gevestigd in Oud Beijerland en er zijn 135 vaste medewerkers werkzaam.

In september 2021 een nieuw pand te Dordrecht. Op dit moment hebben zij naast het magazijn in Oud Beijerland nog een groot magazijn in Roosendaal die op termijn zal sluiten, zodat alles vanaf een centraal punt geregeld wordt.

Als HR medewerker ben je onderdeel van een team en krijg jij de verantwoordelijkheid over het administreren van HR specialistische zaken zoals:

  • Ziekteverzuim en re-integratie, basispensioen
  • Salarismutaties invoeren;
  • Werving en selectie (W&S)
  • Verantwoordelijk voor een juiste uitvoering en registratie van training- en opleidingsvraagstukken
  • Het bewaken van het verzuimbeleid en zorg dragen voor de begeleiding
  • Signaleren van veranderingen in wet-en regelgeving op HR gebied
  • 32 uur per week beschikbaar van maandag t/m donderdag

Jouw kwaliteiten

  • MBO/HBO werk- en denkniveau;
  • Een afgeronde opleiding richting van HRM of P&O is een pré
  • Circa 1-2 jaar relevante werkervaring in een ondersteunende HR functie
  • Goede communicatieve en sociale vaardigheden
  • Je bent proactief en zelfstandig
  • Beheersing van Nederlands en Engels in zowel woord als geschrift
  • Kennis van wet- en regelgeving omtrent ziekteverzuim
  • Je bent organisatorisch sterk en werkt nauwkeurig

Wat krijg je ervoor terug?

  • Het salaris op basis van 40 uur ligt rond de € 2.300 / € 2.500 (op basis van leeftijd en ervaring)
  • Een afwisselende job bij een internationale organisatie die volop in beweging is en waar jouw ontwikkeling ook aandacht krijgt

Waar ga je werken?

Je komt te werken bij een wereldwijd opererend bedrijf op het gebied van handel in buizen, fittingen en flenzen.

Hiermee biedt de klant op maat oplossingen voor diverse industrieën zoals de petrochemie, offshore en PowerGen.

De klant is in 1981 opgericht als familiebedrijf, vanaf 2015 onderdeel geworden van een andere partij. Met meer dan 700 werknemers wereldwijd en actief in 17 landen.

Sollicitatie procedure

Op het moment dat je bij ons solliciteert zullen wij jouw cv en motivatie bekijken. Zien wij een klik met onze opdrachtgever? Dan sturen wij jou een uitnodiging voor een kennismakingsgesprek. Dit gesprek zal plaatsvinden op onze vestiging op de Laan op Zuid 484 te Rotterdam.

Tijdens dit gesprek bespreken we jouw werkervaring en wensen voor een nieuwe uitdaging. Daarnaast geven wij wat extra informatie over de werkzaamheden en het bedrijf. Zien wij dan nog steeds een klik en ben jij ook enthousiast? Dan stellen wij je gelijk voor bij de opdrachtgever.

Is de opdrachtgever ook enthousiast over jouw cv? Dan zullen zij jou uitnodigen voor een persoonlijk gesprek. Zij willen natuurlijk ook graag beoordelen of de klik die wij hebben gezien terecht is. Zijn jullie beide daarna net zo enthousiast als wij zijn? Dan zien wij je graag nog één keer op de vestiging om de papieren te tekenen.

Vestiging:

Rotterdam

Laan op Zuid 484
3071 AB Rotterdam
Telefoon: 010-4841362
E-mail: rotterdam@ubnuitzendbureau.com

Contactpersoon:

Valesca

Telefoon: 010-4841362
E-mail: valescavanarkel@ubnuitzendbureau.com
Valesca van Arkel jouw Consultant bij UBN Uitzendbureau Rotterdam

Helaas, deze vacature is ingevuld.

De leukste banen
Persoonlijke aanpak
Vast contactpersoon

Sollicitatieprocedure Wat zijn de vervolgstappen?

Je Solliciteert

Door je gegevens via het formulier naar ons toe te sturen. Je ontvangt hiervan en bevestiging per mail.

We bellen jou

Om een kennismaking te plannen op één van onze vestigingen.

Elkaar ontmoeten

Het team gevoel is voor ons erg belangrijk. We kijken samen of jij ertussen past. Voelt het aan beide kanten goed dan doen we je graag een voorstel.

Aan de slag!

Samen plannen we je eerste werkdag in en stellen we je voor aan je leidinggevende.

Jouw baan nog niet gevonden?
Maak een Job alert aan!

Je ontvangt gratis via de mail de nieuwste
vacatures op basis van jouw zoekopdracht.